Na przełomie roku 2006/2007 Krajowa Izba Gospodarczo-Rehabilitacyjna, zrealizowała projekt badawczy, którego głównym celem badań było zidentyfikowanie barier dla aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych. Z perspektywy potencjalnych konsekwencji dla niepełnosprawnych można ogólnie zidentyfikować jako pochodne lub związane z cechami indywidualnymi. Wśród czynników wpływu na występowanie i uciążliwość czynników o charakterze zewnętrznym można wyodrębnić: politykę społeczną państwa, stan i sprawność funkcjonowania systemów: emerytalno-rentowe rehabilitacji leczniczej i zawodowej.

Można również zidentyfikować bariery będące pochodną miejsca zamieszkania, regulacji prawnych, postaw otoczenia, dostępność do szkolnictwa otwartego i specjalnego oraz opieki społecznej.

Z racji dużego zróżnicowania, wzajemnego przenikania się różnych czynników, przyczyny niskiej aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych są wyjątkowo trudne do identyfikacji i usystematyzowania. Elementy otoczenia zewnętrznego stanowiące potencjalne przyczyny niskiej aktywności zawodowej można podzielić na cztery grupy : 9)bariery bezpośrednio związane z osobą niepełnosprawną, które mają charakter barier funkcjonalnych, 10)bariery wpływające na poziom rozwoju, 11)bariery psychospołeczne, 12)bariery finansowe. Poniższy zbiór potencjalnych przyczyn niższej aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych pokazuje złożoność problematyki zarówno na etapie rozpoznania, jak i poszukiwania i stosowania skutecznych narzędzi uaktywnienia zawodowego niepełnosprawnych. Przyczyny niskiej aktywności zawodowej osób niepełnosprawnych ilustruje schemat nr 2